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효과만점 회의만들기(참고)

고성현

2005-03-08

"(많은 회의에 다소 참고가 되었으면 하는 바램)흥미진진 효과만점 회의시간 만들기조직에는 크든 작든 문제가 늘 존재한다. 이때 회의는 구성원들의 의사소통을 활발하게 하여 조직의 각 부분에서 발생한 문제를 파악하고 의견을 내놓아 해결하게 한다. 그래서 회의를 잘하는 조직은 그렇지 못한 조직보다 좋은 성과를 이루기 마련이며, 앞으로 발전할 가능성도 더 많다◈ 잘못된 회의에 대한 구성원들의 반응다음은 ‘잘못된 회의’에 대한 대표적인 반응이다. 이"

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